Introduction à la Prévention

Introduction à la Prévention

Durée : 4 heures
Nombre d’apprenants : 4 à 10
Prérequis : aucun

 

Formation réalisée en application des recommandations générales de prévention de l’AAA.

 

Objectifs

Être capable de :

  • Connaître les enjeux de la prévention
  • Connaître les rôles et responsabilités des acteurs de la sécurité au travail
  • Identifier et analyser les risques professionnels
  • Expliquer les mesures de base de prévention incendie et d’explosion et les appliquer à des situations types
  • Identifier les principaux risques pour la santé (bruit, vibration, agents chimiques, biologiques, intempéries...)
  • Identifier les exigences de sécurité relatives aux postes et locaux de travail intérieurs et extérieurs
  • Reconnaître les règles sur voies de circulation, porte/portails, quais, protection contre les chutes et la chute d’objet
  • Appliquer les principes de manutention manuelle et d’ergonomie pour limiter les TMS
  • Expliquer les exigences de contrôle et d’essais des installations, machines et dispositifs de sécurité
  • Identifier les règles de base en électricité et travail à proximité de lignes aériennes
  • Comprendre les principes de gestion des substances et préparations dangereuses
  • Choisir les EPI (Équipement de Protection Individuelle) selon le risque
  • Décrire l’organisation minimale des premiers secours selon l’effectif et le type d’activité
  • Identifier les dispositifs de sauvetage et moyens de transport de secours nécessaires selon les situations
  • Relier les exigences des recommandations générales à des cas pratiques de l’entreprise

 

Contenu

Généralités, cadre, définitions, rôles

  • La définition de la prévention
  • Les AT (accident du travail) / ATJ (accident de trajet) / MP (maladie professionnelle)
  • Les enjeux de la prévention
  • Le dispositif légal luxembourgeois (Code du travail, recommandations AAA, prescriptions ITM)
  • Les recommandations pour l’employer (organisation du travail, détermination des risques, instruction, motivation des salariés, travaux dangereux, interdictions, EPI, alcool/stupéfiants)
  • Les recommandations pour les salariés (devoirs, respect des consignes, utilisation correcte des équipements et EPI, signalement des défectuosités)
  • L’organisation et les obligations dans le domaine de la sécurité au travail (employeur, comité mixte, délégation du personnel, délégué à la sécurité, travailleur désigné, médecin du travail)

Évaluation des risques

  • La situation dangereuse
  • Le schéma de l’apparition du dommage
  • Les 9 PGP (Principes Généraux de la Prévention)
  • Les différents risques
  • Les moyens de protection (EPC - EPI) → Adaptation en fonction du risque
  • Évaluation des risques : processus à respecter
  • Hiérarchisation des risques / mesures prioritaires / mesures organisationnelles, technique et humaines

Organisation sécurité, incendie, explosion, santé

  • Les principes d’organisation de la sécurité au sein de l’entreprise : procédures, coordination, collaboration entre entreprises
  • La prévention des incendies : stockage, source d’ignition, voies d’évacuation, extinction, classes de feu et choix des extincteurs
  • La prévention des explosions : ATmosphères Explosives (ATEX), suppression/limitation des sources d’ignition, mesures de confinement
  • Les risques pour la santé : exposition à des substances nuisibles, manque d’oxygène, vibrations, poussières, chaleur/froid
  • Les mesures de protection contre les intempéries : organisation du travail extérieur, mesures techniques, EPI
  • Le bruit : niveau d’exposition, effets sur l’audition, zones de bruit, voleurs limites, mesures techniques/organisationnelles et EPI auditifs

Lieux de travail, circulations, chutes, manutention

  • Le postes de travail : conception, stabilité, surfaces, volumes d’air, surfaces de mouvement, hauteur minimale, surfaces de travail extérieur
  • Les installations d’éclairage : exigence d’intensité, éclairage de sécurité
  • Planchers et parois translucides : planéité, antidérapant, isolation, charges admissibles, vitrages de sécurité
  • Les postes de travail situés à l’extérieur : glissages, intempéries, nuisances
  • Dépôts, piles : stabilité, hauteurs, distances de sécurité, risque de chute/renversement
  • Les voies de circulation : dimension, marquage, séparation piétons/véhicules, obstacles et protections
  • Les portes et portails : exigences de conception, transparence, dispositifs de sécurité pour motorisation
  • Les quais de chargement : largeur, descentes, protections anti-chute
  • La protection contre les chutes et contre la chute d’objets : garde-corps, plinthes, escaliers, passerelles, toits fragiles
  • Le transport manuel : limites indicatives de poids et de fréquence, principes de prévention et aides mécaniques
  • Les principes d’ergonomie sur les postes de travail sur écran

Équipements, électricité, substances dangereuses

  • Les vêtements de travail, port d’objets et de bijoux : adaptation aux risques, interdictions, ajustements
  • Les contrôles périodiques : installations de sécurité (incendie, ventilation, éclairage de sécurité, aspiration)
  • Signalisation des installations : marquage des capacités, notice d’utilisation
  • Travaux préparatoires et d’entretiens : cas de dérogation à discuter avec AAA/ITM
  • Essai des installations : planification, balisage des zones dangereuses, procédures d’essais
  • Machines : protections des parties en mouvement, commandes, arrêts d’urgence, personnes autorisées
  • Installations électriques : conception sûre, protection contre contacts directs/indirects, contrôles
  • Le travail à proximité de lignes électriques aériennes, distances de sécurité selon tension, signalisation
  • Le travail avec des substances et préparations dangereuses : étiquetage, stockage, emballages, interdiction de récipients alimentaires, gestion des déchets

Premiers secours, sauvetage et ancrage

  • Premiers secours : dispositifs de signalisation, locaux sanitaires, matériel, effectifs de secouristes et infirmiers, transport vers soins
  • Mise en lien avec la collaboration entre entreprises et la coordination sécurité

 

Méthodes pédagogiques

  • Apport théorique et méthodologique
  • Pédagogie active, ludopédagogie
  • Réflexion et partage d’expérience
  • Démonstration par le formateur
  • Exercice d’apprentissage
  • Étude de cas
  • Utilisation de matériel de simulation
  • Correction et contrôle des connaissances tout au long de la formation

 

Modalités d’évaluation et de réussite

  • Évaluation en contrôle continu tout au long de la formation

 

Certificat, Diplôme

  • Attestation de formation nominative “Introduction à la Prévention”

 

Information icon

Nous avons besoin de votre consentement pour charger les traductions

Nous utilisons un service tiers pour traduire le contenu du site web qui peut collecter des données sur votre activité. Veuillez consulter les détails dans la politique de confidentialité et accepter le service pour voir les traductions.